Hable contotal reserva.
Este canal permite que cualquier persona u organización comunique una posible conducta irregular, poco ética o inapropiada de quien trabaje, represente o participe de alguna forma con Fexlaw Abogados.
Cualquier conducta que no deba ocurrir.
Si conoce o sospecha de una conducta irregular, comuníquela. No necesita tener todas las pruebas: cualquier indicio puede sernos útil en un posible proceso de investigación interna.
Soborno y corrupción
Ofrecer, pedir o recibir pagos, regalos o beneficios indebidos.
Fraude
Engaños, manipulación de documentos o información falsa.
Acoso y discriminación
Acoso laboral o sexual, violencia de género o trato discriminatorio.
Conflicto de interés
Intereses personales que interfieren con decisiones profesionales.
Uso indebido de información
Filtración o mal uso de información confidencial de clientes o de la firma.
Lavado de activos
Operaciones sospechosas o recursos de origen dudoso.
Incumplimiento ético
Conductas contrarias a nuestro Código de Ética o a la ley.
Otra irregularidad
Cualquier otra conducta poco ética o inapropiada.
Confidencial de principio a fin.
Total reserva
Su reporte se gestiona de forma confidencial.
Sistema de gestión antisoborno
Fexlaw cuenta con la certificación ISO 37001:2016.
Análisis de cada caso
Toda denuncia se revisa y, si corresponde, se investiga internamente.
Complete el formulario
Cuéntenos qué ocurrió con el mayor detalle posible: fechas, nombres, lugares y cualquier dato que pueda ayudar.
Adjunte evidencias
Si tiene documentos, fotos o capturas, puede adjuntarlos. Nos ayudan a contar con las máximas evidencias posibles.
Revisión con reserva
Su denuncia es recibida y revisada de forma confidencial por el equipo responsable.
Investigación interna
Si los hechos lo ameritan, se inicia un proceso de investigación interna y se toman las medidas que correspondan.
Cuéntenos qué pasó.
Le agradecemos que nos indique cualquier detalle de que disponga. Sus datos de contacto nos permiten pedirle más información si la investigación lo requiere.